Das Siegel Führungstrainings Portfolio

Führungsinstrumente und Techniken

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Führen bedeutet, seine Führungsrolle auf das Firmenziel anzupassen und die Mitarbeiter auf das Ziel hin auszurichten.

Führen heißt auch, die richtigen Führungsinstrumente und Techniken zu kennen und in der richtigen Situation, das richtige Instrument sowie die richtige Technik einzusetzen.

Erfolgreiche „Manager und Leader“ tun dies auf motivierende Weise.

Wie auch Sie eine Führungspersönlichkeit werden oder noch effizienter den Führungsalltag meistern können, erlernen Sie in diesem Training.

Dauer:         2 Tage + 1 Tag

Teilnehmer:  max.  5 Personen

Sie möchten ein persönliches und unverbindliches Informationsgespräch führen oder sich anmelden? Dann kontaktieren Sie uns.

Kursbeschreibung als PDF

Führungskräfte, Geschäftsführer, Geschäftsleitung, Betriebsleiter, Manager, Mitarbeiter aus dem gehobenen Dienst, Handwerksmeister, Nachwuchskräfte, die auf eine Führungsaufgabe vorbereitet werden sollen.

Die Geschäftsleitung erkennt, mit welchen Personalentwicklungsmaßnahmen sich der geschäftliche Erfolg einstellt und die Mitarbeiter motiviert werden.

  • Ausbildungskonzeption
  • Zielerreichung und Ausbildungscontrolling
  • Tools der Personalförderung

Während des Workshops entstehen Konzepte, die zur Umsetzung des geschäftlichen Erfolges dienen.

Die Trainingsinhalte können auf Ihren unternehmensspezifischen Bedarf abgestimmt und entwickelt sowie als begleitende Coaching-Maßnahme umgesetzt werden. Gerne unterstützen Sie unsere erfahrenen Trainer und Consultants mit einer entsprechenden Qualifizierungsbedarfsanalyse.

Um Ihren Lernerfolg zu sichern und Sie bei der Erreichung Ihrer individuellen Ziele zu unterstützen, bieten wir Ihnen nach dem Training ein individuelles Coaching mit einem oder mehreren Trainern aus Ihrer Ausbildung zu einem Vorteilspreis an.

Sprechen Sie uns gerne an!

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